1 Puesto disponible
Reforma, Ciudad de México
18 años en adelante
Indistinto(no influyente)
Habilidades
revisiones
identificar causas
mejora de procesos
contratación no presencial
análisis de información
priorización de requerimientos
Aptitudes
liderazgo
coordinación
responsabilidad
innovación
solidaridad
respeto
lealtad
Datos adicionales
En Banorte buscamos talento único, fuerte y extraordinario, que impulse la transformación e innovación del país, convirtiéndonos en un gran aliado para crecer fuerte con México. Estamos convencidos que la combinación de solidaridad, innovación, respeto, lealtad y responsabilidad es la fórmula perfecta para ser el mejor equipo del sector financiero. Objetivo del puesto: Liderar y coordinar las revisiones entre área internas y con proveedores, con el fin de identificar las causas de caídas y oportunidades de mejora en las etapas del proceso de contratación no presencial de productos bancarios (onboarding) para prospectos. Este rol también implica brindar apoyo en la recopilación y análisis de información necesaria para priorizar eficazmente los diferentes requerimientos en el onboarding.